De bezem door de kruimelbanen

"...Kruimelbanen zijn bijvoorbeeld nul-urencontracten, inval- en oproepcontracten. Maar ook de zogenoemde min/max-contracten. De FNV probeert de groei van het aantal kruimelbanen aan te pakken langs juridische weg. De vakorganisatie zoekt een aantal geschikte zaken, die allereerst bij de werkgever worden aangekaart en zonodig voor de rechter worden gebracht...."

Bron: Kader nr. 4 september 2012.